Avviso pubblico di manifestazione di interesse da parte di dipendenti comunali, ai fini della partecipazione gratuita al percorso formativo Bootcamp “Atti e contratti nell’era dell’intelligenza artificiale - Prompting, automazione, normativa: tutto ciò che serve per lavorare con l’IA nei Comuni in modo etico, consapevole e trasparente”

Estratto dall'Avviso

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Presentazione del Bootcamp

Il Bootcamp si articola complessivamente in n. 20 ore di formazione, suddivise in n. 16 ore in presenza, distribuite su n. 3 giornate consecutive d’aula, e n. 4 ore in autoapprendimento, da svolgere in modalità asincrona. La formula adottata consente di condensare in tempi rapidi un’esperienza formativa completa e coinvolgente, focalizzata sull’acquisizione di strumenti immediatamente applicabili nel contesto lavorativo.

I contenuti vengono erogati secondo un approccio laboratoriale, con una forte enfasi sulla pratica: le sessioni in aula prevedono esercitazioni, simulazioni, casi studio e attività in gruppo, con l’obiettivo di stimolare la partecipazione attiva e il learning by doing. La componente teorica è funzionale alla comprensione e all’applicazione operativa dei contenuti, e viene integrata in modo mirato all’interno del percorso.

 

Un ulteriore elemento distintivo è rappresentato dalla presenza di esperti e docenti selezionati tra professionisti provenienti dal mondo del lavoro pubblico e privato, in possesso di competenze specialistiche consolidate. Questa scelta garantisce un costante raccordo tra la dimensione formativa e le esigenze reali dei contesti operativi, valorizzando la trasmissione di esperienze, buone pratiche e suggerimenti concreti. Il format si caratterizza per l’intensità e la concentrazione dell’esperienza formativa, che consente di trattare in modo approfondito uno specifico ambito tematico, riducendo significativamente i tempi rispetto a un percorso tradizionale.

 

L’efficacia didattica, l’interattività dei metodi utilizzati e la spendibilità immediata delle competenze acquisite, rendono il Bootcamp una soluzione formativa particolarmente adatta a rispondere ai bisogni di aggiornamento rapido e mirato degli operatori pubblici.

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Requisiti e modalità di presentazione della Manifestazione di interesse

Sono ammessi a partecipare alla presente Manifestazione di interesse i dipendenti comunali con contratto a tempo determinato o indeterminato, che operano professionalmente nell’ambito tematico oggetto del Bootcamp, ovvero redazione e gestione di atti e contratti.

 

Gli interessati dovranno presentare la propria richiesta di iscrizione, entro i termini e le modalità indicati, attraverso il modulo allegato (Allegato A), unitamente a:

  • l’autorizzazione dell’ente di appartenenza alla partecipazione al percorso formativo, comprensiva del riconoscimento delle ore di formazione ai fini del fascicolo del dipendente, secondo quanto previsto dalla normativa vigente – Allegato B;
  • il Patto Formativo, firmato per accettazione, che esplicita diritti, doveri e valori alla base dell’esperienza Bootcamp – Allegato C;
  • scansione del proprio documento di identità in corso di validità.

 

La suddetta documentazione dovrà essere correttamente compilata, firmata, e trasmessa in formato PDF, all’indirizzo PEC ifelformazione@pec.it a partire dalle ore 10:00 del 1° settembre 2025 fino alle ore 12:00 del 5 settembre 2025. Le richieste ricevute al di fuori di tale finestra temporale non saranno prese in considerazione.

 

Si invitano tutti i soggetti interessati a prendere attenta visione dell'Avviso e dei relativi allegati  e a seguirne le istruzioni per la presentazione della domanda di partecipazione 

In data 12/09/2025 si pubblica l'elenco dei partecipanti al Bootcamp.

 

Documenti allegati
Allegati
File Documento Data Dimensione
Elenco partecipanti Avviso manifestazione interesse Bootcamp 12/09/2025 (197.6 KB)
Avviso manifestazione interesse Bootcamp 06/08/2025 (276.71 KB)
Allegato A 06/08/2025 (22.44 KB)
Allegato B 06/08/2025 (16.74 KB)
Allegato C 06/08/2025 (110.55 KB)
Allegato Informativa privacy (89.95 KB)

Data di creazione: 06/08/2025
Data di ultima modifica: 12/09/2025